Organisationsentwicklung

Gepostet von dig it! team am Mrz 31, 2000 in about us | Kommentare deaktiviert für Organisationsentwicklung

Eine zweite Organisationsberatung Anfang 2000 sorgte wiederum für Veränderung. Das Ergebnis der Auswertung gibt Anlass für einen weiterhin positiven Ausblick. Die Konsequenz, das Schwellenproblem von zusätzlichen Mitarbeitern endlich auszuräumen, hat sich letztendlich als absolut richtig und logisch erwiesen, auch wenn mit einem ersten Techniker nicht die optimalen Ergebnisse erzielt wurden. Als eine weitere schöne Erfahrung hat sich das Gastspiel von Praktikanten gezeigt, das nach einer gewissen Beruhigungsphase im Team durch andere fortgesetzt werden kann und soll.